1- المساهمة في التنمية الاقتصادية من خلال رفد الشركات والمؤسسات الوطنية بمهندسين و طواقم هندسيةقادرة على التأثير إيجابيا في مستوى الانتاج وفعالية المؤسسات الراغبة في الاستفادة من البرنامج.
2- تحفيز خريجي المدارس للانضمام لكليات الهندسة.
3- تزويد المهندسين الجدد بالمهارات والخبرات اللازمة لسد الفجوة بين التحصيل الاكاديمي و احتياجات سوق العمل.
4- المساهمة في رفع نسبة التوظيف للمهندسين والمهندسات الباحثين عن عمل.
الأهداف الخاصة
1- توظيف وتدريب المهندسين البحرينيين حديثي التخرج في مؤسسات القطاع الخاص.
2- استهداف توظيف 150 مهندس سنويا.
3- توفير برامج تدريبية ميدانية في مواقع العمل وفي الجمعية.
4- العمل على جعل المهندس البحريني الخيار الأفضل في التوظيف.
